Sehr geehrte Damen und Herren,

der Beginn des Ausbildungsjahres 2018 steht kurz bevor.

Auch dieses Jahr bewegt sich die Zahl der Ausbildungsplätze auf einem hohen Niveau. Die Ausbildungsbereitschaft der Betriebe der Region ist also ungebrochen hoch!

Der wachsende Fachkräftebedarf und die sinkende Anzahl von Bewerberinnen und Bewerbern, macht es notwendig alle Potenziale des Arbeitsmarktes zu nutzen. In dieser Ausgabe stellen wir Ihnen unter anderem verschiedene Möglichkeiten vor, die Sie als Betrieb nutzen können, wenn es

Probleme mit der Theorie – Agentur für Arbeit hilft!

Wenn die Ausbildung Probleme bereitet, können die ausbildungsbegleitenden Hilfen der Agentur für Arbeit unterstützen

Wenn man als Jugendlicher eine betriebliche Ausbildungsstelle gefunden hat, ist ein großer, wichtiger Schritt geschafft! Aber auch nach diesem Erfolg, heißt es: Anforderungen des Betriebes und in der Schule müssen erfüllt werden, um die Ausbildung erfolgreich abzuschließen.

Sollte es während der Ausbildung zu Problemen kommen,

Assistierte Ausbildung - Jetzt die eigenen Nachwuchskräfte sichern!

Nicht immer lassen sich Ausbildungsstellen sofort besetzen. Dennoch bietet der Ausbildungsmarkt ungenutzte Potentiale, z. B. Jugendliche ohne oder mit schwächerem Schulabschluss.

Sie alle haben oft mehr drauf, als es auf den ersten Blick scheint. Oftmals lohnt sich ein zweiter Blick auf den vermeintlich schwächeren Bewerber. Oftmals entscheidet nicht die Schulnote, sondern der Praxistest.

Die Jugendlichen brauchen eine Chance,

Betriebliche Einstiegsqualifizierung – Bauen Sie eine Brücke zu Ihrem freien Ausbildungsplatz!

Viele junge Menschen haben trotz zahlreicher Bewerbungen bisher noch keinen Ausbildungsplatz gefunden. Sie verfügen nicht über die gewünschten Schulnoten oder brauchen individuelle Unterstützung. Ihr Betrieb/ Ihr Unternehmen kann diesen jungen Menschen mit einer Einstiegsqualifizierung (EQ) die Chance geben, Talent, Motivation und Zuverlässigkeit unter Beweis zu stellen.

Viele Jugendliche können so auf

Wolfsburger Unternehmen zur Umfrage aufgerufen - beruflichen Wiedereinstieg fördern!

Fachkräfte, die sich für viele Jahre an ein Unternehmen binden möchten, sind in den Zeiten des Fachkräftemangels sehr begehrt. Genau diesen Wunsch bringen Wiedereinsteiger/innen mit, die nach der Familienphase wieder berufstätig sein wollen. Denn Berufsrückkehrer/innen verfügen nicht nur über Berufserfahrung und weitere, in der Erwerbspause erworbene Kompetenzen, sondern wünschen sich auch eine langfristige

Wanderausstellung “UNTERNEHMEN BERUFSANERKENNUNG“ des DIHK im BiZ Wolfsburg

Vom 13. – 23. August 2018 ist in den Räumen des Berufsinformationszentrum (BiZ) Wolfsburg die Ausstellung „Unternehmen Berufsanerkennung“ zu sehen. Verborgene Schätze im eigenen Betrieb entdecken – ausländische Abschlüsse anerkennen lassen.

Die Arbeitslosigkeit ist in unserer Region (Wolfsburg, Gifhorn, Helmstedt) mit einer Quote von derzeit 5,0 % auf einem niedrigen Niveau. So erfreulich dies für die

Berufe-Test für Geringqualifizierte und Flüchtlinge

Berufliche Kenntnisse auch bei Arbeitsuchenden ohne Berufsabschluss sichtbar machen – das leistet der neue Berufe-Test „MYSKILLS“, den die Bundesagentur für Arbeit seit circa einem halben Jahr in den Arbeitsagenturen und Jobcentern einsetzt.

Ziel von MYSKILLS ist es, bei Geringqualifizierten oder auch geflüchteten Menschen eine Standortbestimmung für den deutschen Arbeitsmarkt zu treffen. Dazu erhalten die Teilnehmer nach dem mehrstündigen Test

Cash-BA Testbetrieb des neuen Barzahlungsverfahrens im Jobcenter Wolfsburg hat begonnen

Um Kunden in besonderen Notsituationen schnell zu helfen, bietet die Bundesagentur für Arbeit im Einzelfall Barzahlungen in Form von Verrechnungsschecks zur Einlösung bei der Postbank oder mittels Geldausgabeautomaten an. Für diese „Barauszahlung im Ausnahmefall“ wurde nun das Verfahren teilweise geändert. Die Automaten werden wegen der hohen Betriebsdauer und steigender Störanfälligkeit abgeschaltet und

Auswirkungen der EU-Datenschutzgrundverordnung auf den Datenaustausch zwischen Bundesagentur für Arbeit und Unternehmen im Rahmen der Vermittlung von Arbeit- und Ausbildungsuchenden

Am 25. Mai 2018 ist die EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) wirksam geworden. Sie schreibt vor, dass Betroffene bereits bei der Datenerhebung u.a. darüber informiert werden müssen, welche ihrer personenbezogenen Daten an Dritte weitergegeben werden (Art.13, 14 DSGVO). In diesem Zusammenhang fragen

Was uns noch erwartet... - Ein Veranstaltungsausblick

Save the Dates!

12. September 2018

Ausbildungsplatzbörse Wolfsburg im Eventcenter der Volkswagen Arena 8.00 Uhr - 14.00 Uhr

19. September 2018

Ausbildungsplatzbörse Gifhorn in der Stadthalle Gifhorn 08.00 Uhr - 13.30 Uhr

26. September 2018

Ausbildungsplatzbörse Helmstedt in der Kanthalle Helmstedt 08.00 Uhr - 13.30 Uhr

22. September 2018

Dritter Aktionstag Verkehr und Logistik auf dem Gelände der Logistics GmbH, Peter-Hurst-Straße 3 (Heinenkamp)

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