Madame, Monsieur,
L’augmentation continue de la durée moyenne des absences, amorcée au début de la crise sanitaire, se poursuit. Bilan 2022 de l’observatoire de l’absentéisme de l’ANDRH. Quelles solutions à l’absentéisme chronique ? Les apports des décrets du 31 mars 2022 - Nouveautés sur le suivi médical : Visite de pré reprise – Visite de reprise - Suivi médical renforcé et post-exposition
- Maintien du contact et du lien pendant les absences du salarié : Rendez-vous de liaison
- Maintien de l’employabilité du salarié pendant les absences du salarié : L’essai encadré dans et hors de l’entreprise - La convention de rééducation
Toutes les réponses lors de la matinée Masterclass Liaisons Sociales, le 7 juillet prochain : Avec notre expert : - Jamila EL BERRY, Docteur en droit privé, Avocat au barreau de Paris, JEB Avocats
Pour retrouver le programme et l'inscription, cliquez ici Nous vous attendons nombreux L'équipe Liaisons Sociales Conférence | 
