|
| |
| |
| |
| |
| | | | | | | | Onderzoek: Vrouwen zijn betere leiders tijdens een crisis | | Een organisatie is tijdens een crisis beter af in handen van een vrouw, vinden medewerkers. Vrouwen werden in een onderzoek positiever beoordeeld op dertien van de negentien competenties die de algehele effectiviteit van leiderschap bepalen. |
| | | | |
|
| | | | i.s.m. MT1000-partners | | | | | | | | The Executive Network bouwt structureel aan sterkere bedrijfstop | | The Executive Network (TEN), bureau voor executive search en interim-management, bevindt zich voor het derde jaar op rij in de hoogste regionen van de MT1000-lijst en de beste bedrijven voor executive search. TEN richt zich op het invullen van directie-, bestuurs- en commissarisposities. |
| | |
|
| |
| |
| |
| | | | | | | | Hoe je werkplek van morgen eruit kan zien | | Covid-19 heeft in rap tempo ons denken over werk veranderd. Wat dat betekent voor de werkplek en -cultuur van morgen? Iedereen lijkt op zoek naar het gouden ei en dat zorgt voor soms onverwachte oplossingen. |
| | | | |
|
| | | | | | | | De 10 best gelezen leiderschapsverhalen van 2020 | | MT/Sprout deelt de belangrijkste inzichten over management en leiderschap en onmisbare ervaring uit de praktijk. Deze tien leiderschapsverhalen werden dit jaar het best gezelen. Van leiden tijdens de coronapandemie en het verschil tussen jonge en oude leiders tot een nieuw recept voor macht. |
| | | | |
|
| | | | | | | | Waarom je medewerkers nu moet opleiden voor de AI-toekomst | | Kunstmatige intelligentie gaat de komende tien jaar elk bedrijf transformeren. Toch vindt 60% van de Nederlandse werknemers dat hun bedrijf te weinig doet om ze klaar te stomen voor de technologie. Wie wacht laat kansen liggen, stelt toekomstdenker Azeem Azhar. |
| | | | |
|
