Sehr geehrter Herr Do,

auch in dieser Ausgabe haben wir wieder aktuelle Informationen und interessante Tipps rund um den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt für Sie zusammengestellt.

Ihre Agentur für Arbeit Ingolstadt

PS: Kennen Sie schon unser Arbeitgeber-Magazin Faktor A? Nein, dann klicken Sie hier kurz rein http://faktor-a.arbeitsagentur.de

Der regionale Arbeitsmarkt im Mai 2017

• Arbeitslosigkeit im Mai weiter gesunken
• Quote nun bei 2,1 Prozent
• Gute Chancen für Ausbildungssuchende

Im Mai 2017 ist die Zahl der arbeitslosen Menschen in der Region 10 wieder unter die 6-Tausender-Grenze gesunken. „Die Belebung auf dem Arbeitsmarkt hat sich fortgesetzt. Die Arbeitslosenquote liegt nun bei 2,1 Prozent und damit 0,1 Punkte unter dem Vormonatswert“, zieht Manfred Jäger, Leiter der Agentur für Arbeit Ingolstadt, eine positive Bilanz zur

Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) – Episode II

Mit dem Gesetz zur Änderung des AÜG und anderer Gesetze traten am 1. April 2017 umfangreiche Neuregelungen in Kraft. Sowohl für den Verleiher, den Entleiher als auch für den Arbeitnehmer gibt es viele Neuerungen zu beachten. In dieser 6-teiligen Rubrik möchte Sie der Arbeitgeberservice über die Neuerungen informieren.

Säule 2 von 6 der AÜG-Reform – Was ist neu?

Equal Pay

• Nach einer ununterbrochenen Einsatzdauer von 9 Monaten muss dem

unternehmensWert:Mensch

Zukunft sichern, Arbeit gestalten

Die Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) bietet Wissen und Unterstützung für Arbeitgeber, die im Rahmen gezielter Veränderungsprozesse ihre Arbeitskultur verbessern und ihre Wettbewerbsfähigkeit steigern wollen.

Von guten Arbeitsbedingungen profitieren nicht nur die Beschäftigten. Sie ermöglichen Innovation und verbessern die Qualität der Arbeit - und nützen so auch den Unternehmen. Die Initiative beschäftigt sich mit der Frage,

Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Ingolstadt
Presse und Marketing der Agentur für Arbeit Ingolstadt

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