Bei Swissbit arbeitet man sowohl örtlich als auch zeitlich international, egal wo man wohnt. Starre Anwesenheitspflicht oder fixe Arbeitszeiten gibt es in den meisten Funktionen nicht. Markt&Technik hat drei hybrid arbeitende Mitarbeiter gefragt, welche Vorteile sie für sich sehen. 

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Software spielt inzwischen eine strategisch wichtige Rolle für Analog Devices. Rund 1400 Softwareingenieure beschäftigt der Konzern bereits jetzt, weltweit entstehen neue Software-Hubs. Um Embedded-Software-Spezialisten zu gewinnen, wirbt ADI mit Zukunftsprojekten, Freiraum und Personalentwicklung. 

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Schwache Konjunktur, zurückhaltende Investoren und viel Unsicherheit: Die Bedingungen für die Gründerszene hatten sich zuletzt nach Jahren des Booms deutlich verschlechtert. Nun blickt die Branche wieder etwas zuversichtlicher nach vorne.

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Eine neue Auswertung von LinkedIn zeigt, welche Fähigkeiten derzeit im DACH-Raum besonders gefragt sind. An Nummer 1: Englisch.

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Deutschland und andere EU-Staaten wollen die Finanzierungslücke zu großen amerikanischen Fonds schließen und europäische Startups stärker fördern. Dazu stellt allein die Bundesregierung eine Milliarde Euro zur Verfügung.

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Die EU-Kommission will Menschen an ihrem Arbeitsplatz besser schützen. Sie schlägt Grenzwerte für die gesundheitsschädlichen Chemikalien Blei und Diisocyanate vor, die im Zuge der Energiewende vermehrt zum Einsatz kommen, etwa für Batterien, E-Autos, Windturbinen oder Gebäudeisolierungen.

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Mit dem Laptop unter Palmen sitzen, den Kunden-Call in den Bergen machen: flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten fernab der Fünftagewoche im Büro nimmt zu und eine steigende Anzahl an Beschäftigten will dies auch aus dem Ausland tun. Der Bitkom hat dazu einen Leitfaden für Personaler erstellt.

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