Formation et GPEC : manager et développer les compétences
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Certifiant | Responsable formation | Bâtir, piloter et faire vivre votre politique formation | - Connaître le cadre juridique de la formation et les impacts des dernières réformes - Optimiser le financement et maîtriser le budget - Ãlaborer le plan de formation, en lien avec la stratégie et les besoins de l'entreprise |
| | | 17-18-19 janvier + 5-6 février + 7-8-28-29-30 mars 2018 16-17-18 mai + 7-8-20-21 juin + 4-5-6 juillet 2018 |
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Maîtrisez le cadre légal et financier de la formation professionnelle continue | - Acquérir une vision actualisée des modes d'accès à la formation - Intégrer les obligations et droits respectifs de l'entreprise et du salarié en matière de FPC - Identifier les acteurs et les nouvelles logiques de financement |
| | | 17-18-19 janvier 2018 16-17-18 mai 2018 |
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Réinventez votre politique formation à l'heure du digital | Faire de ces nouvelles pratiques des opportunités | - Réinventer sa politique formation pour s'adapter aux nouvelles organisations du travail - Comprendre ce que l'on appelle « transformation digitale » - Imaginer une nouvelle méthode d'élaboration de son plan de formation incluant les obligations réglementaires et les nouveaux modes dâapprentissage |
| | | 25 - 26 janvier 2018 22 - 23 mars 2018 |
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Nouveau | Construire un plan de formation innovant grâce au codeveloppement | - Mieux comprendre le codéveloppement en entreprise - Expérimenter cette forme de travail collaboratif pour : - Obtenir des pistes de réflexions/des solutions concrètes pour un plan de formation plus innovant, attractif et efficace |
| | | 8 février 2018 18 juin 2018 |
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Certifiant . CPF | Manager la GPEC | Manager et développer les compétences | - Cerner les spécificités du marché de lâemploi de son secteur dâactivité et bassin dâemploi - Conduire une GPEC adaptée aux enjeux et besoins de lâentreprise - Construire les étapes clés dâune démarche GPEC |
| | | 22-23-24 janvier + 26-27 février + 22-23 mars 2018 15-16-17 mai + 7-8 juin + 3-4 juillet 2018 |
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