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| Flexiblere Arbeitsmodelle sind ein zentraler Punkt, mit dem HR-Abteilungen den Erfolg ihres Unternehmen vorantreiben können. |
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| Anzeige Neben imponierenden AI-Cases z.B. von Jochen Decker, CIO, Schweizer Bahn, werden wir die politischen Rahmenbedingungen sowie die Auswirkungen auf die Arbeitswelt im Allgemeinen und den konkreten Betriebsfrieden unter die Lupe nehmen. |
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| Psychologische Sicherheit am Arbeitsplatz ist ein wichtiger Faktor für eine gute Unternehmenskultur. So schaffen Sie ein entsprechendes Umfeld. |
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| Aufgrund hoher Kosten erfolgt die Verdrängung menschlicher Arbeitskräfte durch KI langsamer als erwartet. Zu diesem Ergebnis kommt eine MIT-Studie in den USA. |
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| Nicht nur für Investoren ist der Gewinn pro Mitarbeiter eine wichtige Kennziffer, um die Effizienz eines Unternehmens zu bewerten. Ein aktuelles Ranking zeigt, welche Player hier ganz vorne mitspielen. |
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| Wer Zusatzaufgaben übernimmt, Jobs schneller erledigt als andere oder Bereiche konsolidiert, sollte dafür mehr Gehalt fordern. Aber: lieber nicht mit Kündigung drohen. |
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| Wenn unterschiedliche Generationen aufeinandertreffen, kann es zu Konflikten kommen. Doch was können Führungskräfte tun, dass Jung und Alt gut kooperieren? |
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| Unternehmen und Führungskräfte können eine Menge tun, um Fachkräfte zu finden, aber noch mehr, um sie zu binden. Welche MaÃnahmen ratsam sind, lesen Sie hier. |
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| Der Weg zum Traumberuf muss gut geplant sein. Welche Tricks Bewerber beachten sollten, um im Bewerbungsprozess die besten Chancen zu haben, erfahren Sie hier. |
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| KI unterstützt Unternehmen und Mitarbeitende dabei, Talente optimal zu entfalten. Was es dabei zu beachten gibt, berichten zwei HR-Experten der DSAG. |
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| Fühlen sich Mitarbeiter höher in der Gunst des Chefs oder der Chefin als ihre Kollegen, dann verhalten sich manche arrogant und behindern sogar ihre Mitstreiter. Chefs können dagegen was tun. |
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| Tipps und Praxishinweise bei der Umsetzung der Vier-Tage-Woche und um wie viel Prozent Freelancer für ein gleiches Einkommen trotz verringerter Arbeitszeit ihren Stundensatz erhöhen müssen, zeigt dieser Text. |
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| Die WOOP-Methode bietet Hilfestellung, wenn es darum geht, sich im Berufs- oder Privatleben Ziele zu setzen und diese auch zu erreichen. Lesen Sie, wie es funktioniert. |
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| Freiberuflich zu arbeiten birgt automatisch einen Nebenjob â nämlich die Buchhaltung. Welche Fehler frischgebackene Freelancer oft machen, erfahren Sie hier. |
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| Bei Veränderungen im Unternehmen stoÃen Führungskräfte auf Widerstand. Wer Widerstand nur als Problem sieht, sitzt in einer gefährlichen Denkfalle, warnt Changemanagement-Experte Georg Kraus. |
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| Digitales und hybrides Arbeiten ist nicht jedermanns Sache. Diese drei Aspekte zum Arbeitsplatz sollten Manager beachten, damit ihr Team effizient und zufrieden ist. |
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| Viele Arbeitnehmer haben das Ziel, auf der Karriereleiter aufzusteigen. Lesen Sie hier, wie es gelingt, sich zu behaupten und die nächste Stufe zu erreichen. |
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| Oft stehen Beurteilungsfehler und Diskriminierung der optimalen Bewerberauswahl im Weg. Wie Sie im Recruiting fair und transparent agieren, zeigen diese Tipps. |
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