 | | 05.12.2019 | | Lieber Herr ,
in großen Schritten geht es auf Weihnachten zu. Da passt Jörg Friebes neues Buch "Sinnerfülltes Arbeiten" bestens in die Zeit. So können Sie die Sinnliche Vorweihnachtszeit zur Inspiration nutzen und im nächsten Jahr sinnerfüllt(er) durchstarten. Denn es gibt ein Leben vor dem Feierabend. Es liegt ganz bei Ihnen ...
Aber lesen Sie selbst - Sinnerfülltes Arbeiten
- getAbstract empfiehlt "DENK KLAR"
- Wie es uns gefällt - Leadership aus Sicht der Mitarbeiter
- Gefühle entscheiden - Patrizia Patz spricht über Gefühle
- Führung in der Arbeitswelt 4.0
Viel Spaß beim Lesen und einen erkenntnisreichen Tag.
Ihr BusinessVillage-Team
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SINN erfülltes Arbeiten
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Immer mehr Menschen suchen nach einem für sie erfüllenden Sinn. Und das in einer Arbeitswelt, die immer funktionaler und operationaler wird.
Warum konnte uns der Sinn abhandenkommen? Und wie finden wir ihn wieder? Antworten darauf liefert Friebes Buch. Es entwirft das Modell einer neuen Arbeitswelt, zeigt, auf welche Weise wir Sinn brauchen und wie wir ihn wiederfinden. Viele Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind schon auf dem richtigen Weg, spüren, dass etwas nicht stimmt, und hinterfragen ihr Tun zunehmend.
Doch der Sinn ist von ökonomischen Zwängen und anderen Prioritäten verdrängt worden: Vom Erfolg geblendet und von Unruhe getrieben, bleibt jeder mit der Suche nach Sinn alleine.
Aber um den Sinn in unserem Tun wiederzufinden, braucht es eine Alternative, eine Idee. Erfrischend und Mut machend zeigt Jörg Friebe realistische Wege, wie wir Sinn und Erfüllung in der Arbeit wiederfinden. Denn es gibt ein Leben vor dem Feierabend.
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getAbstract empfiehlt DENK KLAR
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Mehr Information führt nicht zu mehr Wissen und besseren Entscheidungen – mit dieser Illusion des Informationszeitalters räumt Ingo Radermacher gründlich auf.
Im Gegenteil, der Einsatz von Algorithmen und automatischen Systemen zur Entscheidungsfindung führt zur Rückbildung der menschlichen Urteilskraft.
Radermachers Buch ist eine essayistisch gehaltene, kritische Bestandsaufnahme der Entscheidungskultur in digitalen Zeiten. Zugleich bietet es umsetzbare Ratschläge, um bessere Entscheidungen in Beruf und Privatleben zu treffen. Wer seine Urteilskraft verbessern will, wird es mit Gewinn lesen.
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Wie es uns gefällt - Leadership aus Sicht der Mitarbeiter
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 | Leadership dreht sich immer um den Leader. Was erwarten eigentlich Mitarbeiter von ihm? Welche Kompetenzen sollte ein (agiler) Leader aus Sicht der Mitarbeiter haben? Definitionen gibt es viele - meist normativer Art die mit viel Interpretationsspielraum. Was für einen Leader brauchen aber die Menschen im Unternehmen, um sich optimal entfalten zu können? Christian Polz illustriert, was menschlich agiles Leadership aus Sicht der Mitarbeiter bedeutet. | | »Jetzt lesen! |
| Gefühle entscheiden - Patrizia Patz spricht über Gefühle |
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 | Der Blogger Marc Perl-Michel hat ein mit unserer Autorin Patrizia Patz ein hörenswertes Interview über ihr neues Buch "Gefühle" geführt.
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Führung in der Arbeitswelt 4.0
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 | Digitalisierung, Globalisierung und die Generationen Y und Z haben das Arbeitsleben entscheidend verändert. Arbeiten, nur um Geld zu verdienen, ist heute nicht mehr der hauptsächliche Motivator junger Arbeitskräfte. Sie möchten in ihrem Job etwas Sinnvolles leisten und dabei Teil eines toll funktionierenden Teams sein. Für die Führungskräfte der Arbeitswelt 4.0 bedeutet das ein Umdenken und Weiterentwickeln ihres Führungsstils.
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