Vanochtend kreeg je per ongeluk een oude versie van de MT Nieuwsbrief. Onze excuses! |
| | | En verder: Peter Wennink nieuw boegbeeld Brabantse netwerkclub, afvalverwerker Renewi naar Amsterdamse beurs en Feike Sijbesma erevoorzitter bij DSM. Lees verder | |
| | | Al een paar jaar proberen Marijn Mennes en zijn vrouw een kindje te krijgen. Het uitblijven van succes zorgt voor een groot verdriet, waarover hij maar bij weinigen terecht kan. Na vier miskramen was hij het stilhouden zat: ‘Ik ben lang niet de enige die hiermee worstelt. Waarom praten we niet meer openlijk met elkaar?’ Lees verder | |
| | | Agile werken helpt om te presteren in een complexe, snel veranderende omgeving. In deze workshop leer je meer klantwaarde te realiseren en prestaties te verbeteren. >> Inschrijven | |
| | | Ondernemen is topsport, wordt wel eens gezegd. Ondernemers geven ook niet op als het tegen zit. Net als topsporters willen ze hun prestaties verbeteren én hun team aansporen tot grootse resultaten. Maar hoe valt dat uit in de praktijk? En wat zijn de valkuilen? Lees verder | |
| Als een rommelig bureau een teken is van een verwarde geest, wat is dan een leeg bureau? Albert Einstein |
| | | Tegenwoordig zie je dat er meer met zelforganiserende teams wordt gewerkt. Wat betekent dit voor de rol van leidinggevenden? Leer alles over het leiderschap van de toekomst. Meer informatie | |
| | | Richt je in je (professionele) leven louter op zaken die je kunt beïnvloeden. Uiteindelijk is de vorming van je karakter het enige wat je zelf in de hand hebt, schrijven Massimo Pigliucci en Gregory Lopez, auteurs van het Handboek van de Moderne Stoïcijn. Lees verder | |
| | | Daar zat ze dan, als kersverse baas van YoungCapital. 'Mijn rebellie bij Adecco bleek kinderspel in vergelijking met deze jongens', zegt Ineke Kooistra in haar eerste column voor MT. Lees verder | |
|
|
