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👉 Ein Fest für die Unternehmenskultur
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Rückblick auf die NWX22 in Hamburg
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NWX22: Ein Fest für die Unternehmenskultur
Am 20. Juni fand in der Hamburger Elbphilharmonie die NWX22 statt, das wohl grösste HR-Event im deutschsprachigen Raum. 2000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer sowie über 100 Speaker stellten sich hochaktuellen Diskussionen rund um die neue Arbeitswelt.
Management
90 Jahre „Wer liefert was“: Wie sich Einkauf und Beschaffung gewandelt haben
2022 feiern die grössten europäischen B2B-Beschaffungsplattformen Europages und wlw (ehemals «Wer liefert was») je ein rundes Jubiläum: Europages wird 40-jährig, sogar schon auf 90 Jahre zurückschauen kann "Wer liefert was". Gleich zwei gute Gründe, um einen Blick auf die Geschichte des Einkaufs und des Beschaffungswesens zu werfen.
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Arbeitszeitgesuche online erledigen
Nutzen auch Sie EasyGov.swiss für Arbeitszeitgesuche zu Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit. Der Online-Schalter der Behörden für Unternehmen vereinfacht verschiedene Behördendienstleistungen. Registrieren Sie sich jetzt.
Management
Vor der Einführung der QR-Rechnung: Alles vorbereitet?
Per 30. September 2022 werden die orangen Einzahlungsscheine durch QR-Rechnungen ersetzt. Eine Marktanalyse zeigt, dass vor der Einführung der QR-Rechnung die meisten Banken nun gut vorbereitet sind.
Operational Excellence
Wirtschaftsprüfung: Neue Standards, neue Themen und neue Arbeitsformen
Der aktuelle Stand der Diskussion rund um die Aufgaben, Rollen und das Selbstverständnis der Prüfungsbranche hält viele Chancen bereit. Auf 2023 treten neue Standards der Abschlussprüfung (ordentliche Revision) und auch ein aktualisierter Standard zur Eingeschränkten Revision in Kraft.
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Download Employer Brand Studie
Die aktuelle Studie zu spannenden Themen rund um die Attraktivität von Schweizer Arbeitgebern ist zum Download bereit. Erfahren Sie, worauf Arbeitnehmende bei der Wahl ihres Arbeitgebers achten und was sie veranlasst, zu kündigen oder zu bleiben.
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Marketing
Google stellt in Cannes Playbook für inklusives Marketing vor
Google stellt als erster offizieller Partner der Cannes Lions für Barrierefreiheit ein Playbook für die Gestaltung von barrierefreiem Marketing vor.
Human Resources
Bewerbungen: Motivationsschreiben sind den Unternehmen immer noch wichtig
Das Motivationsschreiben hat in der Schweiz bei der Personalsuche noch nicht ausgedient. Das Bewerbungsfoto verliert jedoch an Stellenwert. Ausserdem sind Jobportale der erfolgreichste Kanal um passende Mitarbeitende zu finden. Dies zeigt eine neue Studie von JobCloud.
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Wie wärs mit Jahresarbeitszeit?
Wieso Opacc? Wir bieten viel für unsere Mitarbeitenden. Zum Beispiel planst Du Deine Arbeitszeit mit, denn diese wird Ende Kalenderjahr abgerechnet!
Sustainability
Angst vor der grünen Inflation?
Die Befürchtung, der weltweite Übergang zu einer emissionsarmen Wirtschaft werde die Inflation langfristig in die Höhe treiben, ist überzogen. Für Anlageportfolios dürften sich die Folgen der geldpolitischen Straffung als deutlich gravierender erweisen, meinen Jeremy Lawson und Ken Akintewe von abrdn.
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Effizienz & 2. Säule
Bei der Tellco pk erwarten die Kundinnen und Kunden benutzerfreundliche Tools, schlanke Prozesse und geringe Verwaltungskosten. Die erfahrene Schwyzer Pensionskasse kennt das Rezept für Effizienz.
Sustainability
IFAT Munich 2022 mit starkem Neustart für den Klimaschutz
Die Weltleitmesse der Wasser-, Abwasser-, Abfall- und Rohstoffwirtschaft fand vom 30. Mai bis 3. Juni 2022 in München statt. 2.984 Aussteller und rund 119.000 Besucher bestätigten die Messe als wichtigste Plattform für Umwelttechnologien.
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Quality System Manager Lehrgang
Ein Lehrgang der Swiss Safety Center Akademie.
Lernen Sie ein modernes und wirksames Managementsystem aufzubauen zur Effizienz- und Effektivitätssteigerung in der Führung und im operativen Geschäft.
Melden Sie sich noch heute an.
Die aktuelle Ausgabe
Erschienen am 8. Juni 2022 mit folgenden Themen:
Management: Interview mit Tobias Wild von Wild & Küpfer AG
Pensionskassen im Vergleich
Smarte Business Software: Eine Übersicht
Nachhaltigkeit in der Industrie
Human Resources: Marc-Sven Kopka über harte und weiche Faktoren
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