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☞ Fünf Massnahmen für die Mitarbeiterbindung

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3 years ago

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Wie People Management funktioniert

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People Management: Fünf Massnahmen für die Mitarbeiterbindung

In Zeiten des Fachkräftemangels brauchen Unternehmen qualifizierte Talente für die eigenen Abteilungen. Aber wer sich nach aussen hin als attraktiver Arbeitgeber positionieren will, muss im ersten Schritt vor allem eins tun: innen ansetzen und die bestehenden Mitarbeiter langfristig halten. Doch wie funktioniert das dafür nötige People Management?

Weiterbildungsbedarf in KMU nimmt zu wegen Corona

Der Schweizerische Verband für Weiterbildung SVEB hat zu Beginn des Jahres den Einfluss der Corona-Krise auf die Weiterbildung in KMU untersucht. Gemäss der am 10. Mai 2021 vom SVEB publizierten Studie schreibt ein Grossteil der Unternehmen der Weiterbildung einen hohen Stellenwert zu, um den Auswirkungen der Pandemie zu begegnen. Viele KMU sparen aber trotzdem bei der Weiterbildung.

GoBigname expandiert – Unternehmen zu globalen Marken machen

Nach über 250 Branding-Projekten bietet das internationale Naming- und Branding-Studio GoBigname ab sofort seine Dienstleistungen offiziell in der Schweiz an. Die Mission des Unternehmens ist es, dass globale Potential von Marken zu entfalten die "The Next Big Thing" werden wollen.

Karriereplanung: Weshalb sich Weiterbildung lohnt

An der diesjährigen Lohn- und Kompetenzstudie von FH Schweiz, dem Dachverband der Fachhochschul-Absolventinnen und -Absolventen, haben über 15'000 Personen Auskunft über ihren jetzigen Lohn und die aktuellen und in Zukunft gefragten Kompetenzen gegeben. Es zeigt sich: Die Weiterbildung als Teil der Karriereplanung lohnt sich - auch im Portemonnaie.

Trans Swiss Triathlon 2021: Exklusiv für 30 Leaders & Innovators

Erlebnisreich, einzigartig, legendär - das ist der Trans Swiss Triathlon. Dieses Jahr findet er als exklusiver sportlicher Netzwerk-Anlass für eine limitierte Teilnehmerzahl statt. Ambitionierte Leaders & Innovators können sich bis zum 6. Juni anmelden.

Mit Chamäleon-Strategie gegen die Corona-Krise

Schnell und flexibel sich anpassen – das ist die Chamäleon-Strategie. Die Wertschöfpung eines Unternehmens so kurzfristig an ein neues Geschäftsfeld anpassen, wie es die Corona-Pandemie verlangt, das gelingt nur äusserst flexiblen KMU. Ein Beispiel dafür ist die Ansatz Werbung GmbH in Bad Zurzach.

Die aktuelle Ausgabe

Menschen in KMU: Michael Brenner von Weleda AG Schwerpunkt: Finanzieren Dossier: KMU & Gesundheit ICT: KI-basiertes Input-Management Fit im Job: Mut zur Kommunikation

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