Met tips om jouw mensen én jezelf komend jaar gelukkig te houden.
| Beste,
Het nieuwe jaar staat voor de deur. Heb jij al nagedacht over hoe je in 2025 wilt groeien als leider én team? Wij helpen je graag om je ontwikkeling als manager prioriteit te geven. Zo is leren van je fouten essentieel bij effectieve ontwikkeling. Bedrijfskundige Raymond de Looze en sales director Dineke van den Braak kunnen beamen hoe belangrijk het is om ‘jezelf te managen’. Tot slot krijg je in deze mail ook nog tips om je mensen gelukkig te houden in hun werk. En zo sturen we je hopelijk met veel frisse inspiratie het nieuwe jaar in.
We wensen je veel leesplezier (en alvast hele fijne feestdagen)! |
|
|
Een nóg betere manager worden? Gebruik je opleidingsbudget! Veel werkgevers bieden hun werknemers een opleidingsbudget aan. Vanaf 1 januari is jouw budget weer aangevuld door je werkgever. Helaas blijven jaarlijks miljoenen euro’s aan opleidingsbudget onbenut. En dit geld verdwijnt aan het einde van het jaar in de prullenbak. Zonde! Schrijf je dus in voor een training of opleiding en benut je opleidingsbudget. Schrijf je in! |
|
| | Zonder falen geen succes Of je nu beginnend manager bent of al jaren als manager werkzaam bent, elke manager maakt fouten. Maar leer je hier ook van? In onze blog nemen wij jou mee in de veelvoorkomende fouten die managers maken. Hoe leer jij van deze fouten en groei je door tot een effectieve manager? Lees de blog |
|
|
|---|
|
| | Manage eerst jezelf maar eens Je wordt pas een goede manager als je weet wie je zelf bent en waar je voor staat. In onze podcast ‘En opeens ben je manager’ gaan we in gesprek met sales director Dineke van den Braak en bedrijfskundige Raymond de Looze over persoonlijk leiderschap, zelfkennis en ontwikkeling. Luister de podcast |
|
|
|---|
|
| | Goede mensen behouden: hoe doe je dat? Hoog verloop, als manager moet je er niet aan denken. Nu alle banen voor het oprapen liggen, is goede mensen behouden nog best lastig. Elodie Blom is expert op het gebied van werkgeluk en heeft een aantal tips om jouw beste mensen binnenboord te houden. Lees de tips van Elodie |
|
|
|---|
|
Kom naar onze open avond in februari! Wil jij jezelf ontwikkelen als manager? Dan ben je bij ISBW aan het juiste adres. Tijdens de digitale open avond van 4 februari in Utrecht ontdek je jouw managementstijl en neem je een kijkje in de keuken bij ISBW als opleider. Je komt meer te weten over onze opleidingen en hoe het is om bij ISBW te studeren, maakt kennis met ons lesmateriaal en krijgt de mogelijkheid om al jouw persoonlijke vragen te stellen. Zien we je dan? Meld je aan! |
|
Bekijk onze populaire Post HBO-opleidingen |
|
|
Contact met ISBW Onze deskundige opleidingsadviseurs zijn elke werkdag bereikbaar via telefoon. | |
|
|
| | Wil je niets missen? Volg ons dan op social media! |
|
|---|
|
Je krijgt deze e-mail omdat je informatie bij ons hebt aangevraagd met het e-mailadres newsletter@newslettercollector.com. Wil je geen berichten meer van ons ontvangen? Dan kun je je afmelden. Wil je meer weten over hoe we met jouw gegevens omgaan? Lees dan onze privacyverklaring.
Copyright © 2024 ISBW Opleidingen en Trainingen
Ons adres is Marathon 7, 1213 PD, Hilversum
De informatie verzonden in dit e-mail bericht is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde. Gebruik van deze informatie door anderen dan de geadresseerde is verboden. Indien je dit bericht ten onrechte ontvangt, word je verzocht de inhoud niet te gebruiken maar de afzender direct te informeren door het bericht te retourneren en het daarna te verwijderen. Openbaarmaking, vermenigvuldiging, verspreiding en/of verstrekking van de in de e-mail ontvangen informatie aan derden is niet toegestaan. Aan dit bericht inclusief de bijlagen kunnen geen rechten ontleend worden, tenzij schriftelijk anders wordt overeengekomen. ISBW Opleidingen en Trainingen aanvaardt geen enkele aansprakelijkheid voor schade en/of kosten die voortvloeien uit onvolledige en/of foutieve informatie in e-mailberichten.
* KvK-nummer: 11014570 * |
|
|
|
