 Elle recrute des mamies-nounou.
L’entreprise 02 recrute actuellement des « mamies-nounou » à Reims. Un entretien avec la responsable de l’entreprise, Anaïs Bourlon.
L’UNION REIMS du 23/07/2016 en page 10 La Foire de Châlons, "Terre d'effervescences" pour la Ville et l'Agglo.
Arnaud Robinet, maire de Reims, et Catherine Vautrin, présidente de Reims Métropole, souhaitent faire de la Foire de Châlons un temps fort de leur communication. La liste des personnes attendues sur le stand est aussi longue que variée. Parmi eux : 50 chefs d’entreprise invités par la CCI Reims-Epernay.
L’UNION REIMS du 26/07/2016 en page 9 La Chine devance les Etats-Unis comme premier exportateur mondial.
En 2015, la Chine a représenté 14% des exportations mondiales, devant les Etats-Unis (9%) et l’Allemagne (8%). L’Union Européenne est au coude-à-coude avec l’Asie à 36,1 %. L’Union Européenne reste cependant leader des exportations mondiales dans plusieurs domaines tels que l’exportation de produits agricoles, les produits miniers et pétroliers, les produits chimiques et les produits d’automobiles.
LES ECHOS du 26/07/2016 en page 4 Du son neuf sur la place du Forum.
Le Cryptoportique de la place du Forum à Reims est équipé d’un système de sonorisation destiné à limiter les nuisances sonores.
L’UNION REIMS du 26/07/2016 en page 7 Pas d’économies en vue pour la nouvelle intercommunalité.
La nouvelle communauté de communes, rassemblant les intercommunalités de Sézanne, Esternay et Anglure, sera créée le 1er janvier 2017. Elle ne devrait pas engendrer d’économies.
L’UNION EPERNAY du 26/07/2016 en page 12 Boursault : la roulotte pour des vacances bohèmes.
Depuis 6 ans, Marie Panfili-Berat, viticulture à Boursault, propose aux touristes de dormir dans une roulotte ainsi qu’une visite gratuite de son exploitation.
L’UNION EPERNAY du 26/07/2016 en page 11 Moins d’un emploi sur dix pourrait être occupé par un robot.
Selon une étude menée par France Stratégie, 15 % des emplois en France sont automatisables, c’est-à-dire « soumis à un rythme de travail qui n’est pas imposé par la satisfaction immédiate de la demande des clients » et basés sur « l’application de consignes ». Une précédente étude, datant de 2014, évoquait une part de 42 % des emplois automatisables, un pourcentage en net recul. Pour France Stratégie : « la révolution numérique détruit des métiers, mais surtout elle transforme les métiers ».
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LES ECHOS du 26/07/2016 en page 03 Champillon : une nouvelle sortie créée sur la route départementale 951.
Une voie d’accès a été créée sur la route départementale 951 au niveau du chantier de l’hôtel Royal Champagne. Elle ne sera accessible aux automobilistes qu’en septembre 2017.
L’UNION EPERNAY du 26/07/2016 en page 10 Pénibilité : entrée en vigueur de six nouveaux facteurs.
Depuis le 1er juillet 2016, les entreprises doivent prendre en compte de nouveaux facteurs de pénibilité pour leurs salariés. La manutention manuelle de charges, les postures pénibles, les vibrations mécaniques, les agents chimiques dangereux, les températures extrêmes et le bruit. Au 1er janvier 2015 quatre nouvelles mesures avaient aussi été mise en place : le travail de nuit, le travail répétitif, le travail en milieu hyperbare et le travail en équipes successives alternantes. La seule obligation pour l’employeur est de déclarer l’exposition aux risques de chacun de ses salariés, la difficulté réside dans la manière de les apprécier, de les mesurer et de les évaluer. > Une simple exposition de suffit pas. > Déclaration annuelle d’exposition aux risques.
Les Echos sociétés du 26/07/2016 en page 1 Le Conseil constitutionnel saisi sur les franchisés.
La loi Travail a été adoptée la semaine dernière, mais le Conseil Constitutionnel vient d’être saisi concernant l’article 64, relatif aux réseaux de franchises, qui remet en cause le statut d’indépendance. L’obligation de création d’une instance de dialogue social, auprès du franchiseur dans les réseaux, et de reclassement dans le réseau des licenciés économiques d’un franchisé "remettrait en cause la liberté d’entreprise et le modèle économique des réseaux de franchises".
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LES ECHOS du 25/07/2016 en page 5 Emploi : une toute petite hausse.
Au 1er trimestre 2016, les effectifs salariés du secteur privé du Grand Est ont augmenté par rapport au trimestre précédent : la région gagne 780 emplois nets. Une croissance tirée par le dynamisme de l’emploi intérimaire (+12,2 %) et le secteur de l’hôtellerie-restauration. En revanche, 6 000 postes sont perdus dans l’industrie (-1,8 % sur un an). Actuellement, la Haute-Marne, le Bas-Rhin, les Vosges et la Moselle sont les départements qui contribuent le plus aux créations d’emplois.
Le Républicain Lorrain du 24/07/2016
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