Newsletter InfosocialRH par Liaisons Sociales Magazine et Entreprise&Carrières
 ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ 

Si cet email ne s'affiche pas correctement, vous pouvez le visualiser grâce à ce lien

#477   # 29/06/2022
Abonnez-vous
La newsletter spéciale de InfoRH

La newsletter des décideurs du social
et des ressources humaines par

La newsletter spéciale de XXX La newsletter spéciale de XXX
 
exemple image  

Marché de l'emploi

Les espoirs de croissance de l'intérim "douchés" par les crises internationales

Malgré une reprise post-Covid, la situation internationale fait craindre le pire pour le secteur de l’intérim. Les employeurs de la branche demandent à l’État de prendre un certain nombre de mesures réglementaires pour aider ces entreprises à maintenir le...

Lire +

 
exemple image  

Emploi & mobilité

Turnover : la pression augmente

Le voyant turnover va-t-il passer au rouge ? La dernière étude publiée par Indeed, réalisée en mai 2022 auprès d’un échantillon de plus de 1 000 actifs, dresse en tout cas un tableau préoccupant de la situation. Une proportion très importante de salarié...

Lire +

 
exemple image  

Tendance éco

Des métiers à verdir, plutôt que de nouveaux métiers verts

Parallèlement aux programmes de "planification écologique", émerge une préparation à la transition écologique des métiers, avec notamment le Plan de programmation des emplois et des compétences (PPEC) commandé par le ministère du Travail à Laurence Paris...

Lire +

 
exemple image  

Acteurs RH Nominations

Ressources Transition : Yann Durand nommé Principal Talent Manager

Titulaire d’un Capeps (certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive) et d’un master en psychologie du travail, Yann Durand est nommé Talent Principal Manager du cabinet Ressources Transition. Entre 2005 et 2007, il occupe successiveme...

Lire +

 
exemple image  

Gestion des ressources humaines

Tesla se fait encore remarquer pour ses pratiques RH brutales

Un certain nombre de salariés ou candidats à un poste chez Tesla ont récemment laissé des commentaires peu amènes sur les réseaux sociaux. Alors qu'ils pensaient avoir décroché le gros lot, ils s'aperçoivent que le poste qu'ils venaient de pre...

Lire +

 

La revue hebdomadaire qui vous éclaire
sur l’actualité et les retours d’expériences RH

100 % Pratique RH
Abonnez-vous

Retrouvez-nous sur les réseaux sociaux

Twitter Linkedin

Le magazine mensuel qui décrypte le monde
du travail et analyse les débats sociaux

100 % stratégie RH

Abonnez-vous

Retrouvez-nous sur les réseaux sociaux

Facebook Twitter Linkedin

Conformément au règlement nᵒ 2016/679, dit règlement général sur la protection des données et à la Loi « Informatique et Libertés »
n° 78-17 du 6 janvier 1978 modifiée, les informations vous concernant sont destinées à SocialRH Publications.

Pour vous abonner, cliquez ici - Pour vous désabonner, cliquez ici.