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 | Santé au travailSanté au travail : les moins de 30 ans en première ligneLes salariés de moins de trente ans sont-ils en train de flancher ? Plus du tiers (36 %) des salariés âgés de moins de trente ans ont déposé un arrêt de travail en mars, soit une progression de 15 points par rapport au mois de mars 2021 (21 %). C’est le co... |
 | OPCOLa dynamique formation de l’Opco Santé s’est confirmée en 2021En 2021, l’Opco Santé, qui chapeaute quatre branches relevant du secteur médical, social et médico-social à but non lucratif (29 600 entreprises et établissements dans son périmètre), n’a pas chômé. Dans un contexte post-pandémique qui a ... |
 | Les clésPlus de 100 000 contrats d’engagement jeunes signésEnviron 110 000 contrats d’engagement jeune ont été signés par Pôle emploi et les missions locales depuis mars 2022, a indiqué le ministère du Travail en juin dernier. Ce dispositif a remplacé la Garantie jeunes depuis le 1er mars. La grande ... |
 | Acteurs RH NominationsVallourec : Ludovic Oster nommé directeur des ressources humainesDiplômé de Skema Business School, Ludovic Oster est nommé directeur des ressources humaines (DRH) de Vallourec. Il commence sa carrière chez Delphi Châssis Systems où il sera HR manager de 1993 à 2000. Il passe les huit années suivantes chez Valeo où il o... |
 | Conditions de travailPour attirer les talents, les entreprises de Singapour multiplient les avantages pour les salariésAugmentations de salaires – jusqu'à 40 % dans certains cabinets d'avocats, par exemple, contre 10 % les années passées, d'autant que, selon la profession, les départs de jeunes juristes ont été 30 % plus nombreux ces derniers mois que par le passé –, gé... |
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