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| Standorttechnologien knnen vielfltig eingesetzt werden. Fr Unternehmen ist es daher oft gar nicht so einfach, die zu ihren passende Lsung zu finden. |
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| Die kommende Generation der Arbeitnehmer sowie technologische Entwicklungen werden die Arbeitsweise der Zukunft stark beeinflussen. Hinzu kommen neue Kompetenzprofile fr die Beschftigen, egal welchen Alters. Unternehmen mssen deshalb im War for Talents ber neue und agil anpassbare Sourcing-Lsungen nachdenken. |
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| Sie mchten nicht jedes Mal ein Passwort zum Entsperren eingeben? Kein Problem. Es geht auch einfacher: Mit einer PIN. |
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| Software-definierte Rechenzentren knnen nicht nur die Hardware-Kosten von Unternehmen reduzieren, sie ermglichen auch einige neue Sicherheitsanstze. |
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| IT-Profis scheitern in der Praxis hufig nicht aufgrund fachlicher Schwchen, sondern mangelnder Fhrungskompetenz. Personalberater raten deshalb dazu, bei der Besetzung von Schlsselpositionen evidenzbasierte Methoden anzuwenden. Potenziale von Fhrungskrften lassen sich durch die Kombination aus Kompetenzprfung und narrativem Interview zuverlssiger vorhersagen als mit traditionellen Verfahren. |
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| Das Smartphone ist ideal, wenn Sie Ihre Mitmenschen nerven wollen. Wie das geht? Kein Problem, wir zeigen Ihnen die schlimmsten Fehltritte, die Sie mit dem Handy begehen knnen. |
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| Die Anforderungen an Endpoint die Security steigen in dem Mae, wie sich Technologien und Nutzerverhalten im Zeitalter von Machine Learning und Mobile Internet ndern. Weiterhin schwer kalkulierbar bleibt allerdings der Faktor Mensch. |
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| Alte Strukturen aufbrechen, neue Rollen definieren und agil arbeiten. So will IT-Dienstleister Fiducia & GAD den Sprung ins digitale Zeitalter meistern. |
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| Kollegen die nicht nur kolossal nerven, sondern nebenbei auch noch dem Team und dem Unternehmen schaden, sind eine echte Plage. Wir zeigen Ihnen die fnf schlimmsten Kollegen-Typen und klren darber auf, was Sie gegen diese Gestalten unternehmen knnen. |
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| Machine Learning ist fr das Personalwesen unverzichtbar geworden. Richtig genutzt, helfen Algorithmen Unternehmen dabei Mitarbeiter langfristig zu halten. Doch aus den gesammelten Daten mssen die richtigen Schlsse gezogen werden. |
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| Wenn die Arbeit zur Sucht wird, knnen schnell Beruf und Familie darunter leiden. Hier lesen Sie, wer gefhrdet ist und wie Workaholics Arbeit und Privatleben wieder in Einklang bringen knnen. |
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| Wie sollen Arbeitgeber reagieren, wenn sich aktive und ehemalige Beschftigte negativ in Mitarbeiterportalen wie Kununu uern? Wir haben sieben Tipps fr Sie zusammengestellt. |
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| Maschinelles Lernen (ML) gilt als Schlsseltechnologie zur Neu- und Weiterentwicklung von Produkten, Prozessen und Dienstleistungen. Auch wenn die Aufgabenstellungen sehr unterschiedlich sind, ist die Vorgehensweise oft die gleiche. |
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| Assembler, C, C++, C#, COBOL, Fortran, Java, Pascal, Visual Basic das ist nur ein Teil der Programmiersprachen. Wir zeigen, warum es so viele verschiedene Sprachen gibt und worin sie sich unterscheiden. |
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| | WERBUNG | | | | | | | | | | | Wenn Speichertechnologie intelligent wird | | | | | Wie muss die Speichertechnologie mitwachsen, wenn die Anforderungen an Leistung, Verfgbarkeit, Skalierbarkeit, Agilitt und Verwaltbarkeit rapide zunehmen? Und wie wird Storage eigentlich intelligent? Darber diskutieren Experten im COMPUTERWOCHE Live Webinar mit HPE.
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