Stort tillykke med Garudas 40-års jubilæum

Hej **voornam**

Dette nyhedsbrev er en smule anderledes, end Garudas elektroniske månedsdepeche plejer at være. I den tidlige sommer 1982 handlede en ung akademiker med polske rødder nemlig på en tanke og en indskydelse, han havde haft i længere tid. Efter Finn Havaleschka blev færdiguddannet i statskundskab på Aarhus Universitet, havde været på forskningsophold på den amerikanske østkyst og været ansat i et par store, navnkundige danske virksomheder, bestemte han sig for at stifte virksomheden Garuda.

I Garuda ville han afhjælpe en mangel. Fra sin forskning i trækteori og personprofiler observerede han noget uheldigt. De personprofiler, der blev brugt i rekrutteringen af medarbejdere og ledere i begyndelsen af 80’erne, var ikke designet til rekruttering eller arbejdsmarkedet. Og det potentiale, som personprofilerne også dengang indeholdt, blev slet ikke udnyttet.

Finn Havaleschka arbejdede utrætteligt på at udvikle sin egen personprofil. Resultatet blev Profilanalysen. Den skiftede senere navn til KompetenceProfilen. Siden da har Finn som ”grøn” opfinder været med til at udtænke andre kendte værktøjer som FokusProfilen, BasisProfilen og JobMatchProfile. Senest er JobSpots og Garuda Universe føjet til produktporteføljen.

Ny bog: Personlighedsbestemt ledelse

Nu er det 40 år siden, at Garuda slog dørene op. Det vil vi gerne fejre – på en lidt utraditionel måde. I stedet for at lave én stor fejring med reception og champagne markerer vi jubilæet adskillige gange i løbet af året. Snarere end at hylde os selv fokuserer vi på at dele viden og styrke det fællesskab, det er at være ansat i eller bruger af Garuda. For at være en del af Garuda er også at tro på åbenheden, den tillidsfulde dialog og bestræbelserne på at skabe balance mellem mennesker. Og det er de motiverende oplevelser, når man lærer noget nyt om sig selv, sine kollegaer og kandidaterne – og bruger denne viden til at styrke samarbejde og sammenhæng.

I anledning af jubilæet har vi skrevet en ny fagbog, som indkredser det ledelsessyn og den ledelsesstil, som disse oplevelser tager deres udspring i. Bogen hedder ”Personlighedsbestemt ledelse”, og den præsenterer destillatet af 40 års studier i og arbejdet med ledelse og udvikling af ledere. Denne bog kan sikre retning i lederskabet og være et værn mod alverdens modetendenser, der forsøger at lægge hver deres fordringer ned over lederen.

Du kan købe ”Personlighedsbestemt ledelse” som e-bog hos eksempelvis Liveboox, eller du kan bestille den hos os ved at kontakte os på garuda@garuda.dk. Den koster 220,- som e-bog, men skriver du til os, sender vi dig et eller flere gratis eksemplarer af den trykte bog. Du skal kun betale for forsendelsen (og huske at notere modtageradresse og postnummer).

Jubilæumsfilm og Garuda-webinarer

Vi er godt i gang med at lave en jubilæumsfilm om Garudas 40-årige historie. Den glæder vi os meget til at dele med jer. Der er ikke tale om en reklamefilm. Nærmere en dokumentar. Emnet er selvfølgelig Garuda, men filmen koncentrerer sig mindst lige så meget om det, vi beskæftiger os med, altså rekruttering og udvikling af medarbejdere, ledere og grupper.

Her er det Lotte Mølgaard, som fortæller sine bedste historier:

Noget andet, vi glæder os til at dele med jer, er det sidste, vi gør for at markere Garudas runde fødselsdag. Og det er, at vi snart introducerer en række webinarer om den viden, der findes i Garuda. Om personprofiler, rekruttering, udvikling og meget andet. Det bliver naturligvis gratis at deltage, og oplægsholderne bliver primært Garudas konsulenter og undervisere, men også eksterne eksperter bliver inviteret indenfor.

Vi håber, I har lyst til at fejre vores jubilæumssommer og runde fødselsdag med os.

Hip, hip huraaaa