Cos’è il carisma?

Intelligenza, velocità di pensiero, cultura e credibilità sono i tratti fondamentali del carisma e della leadership. Oltre naturalmente a concretezza e coerenza. Oggi più che mai, diventa urgente e necessario anche un cambio di paradigma nella Leadership. Una Leadership, direttiva, di potere, di comando è anacronistica. Il nuovo modello di Leadership deve basarsi necessariamente sulla trasparenza, la partecipazione e la condivisione.

In questo intervento, emerge Carter & Benson come azienda carismatica con un approccio alla produttività che si basa su capisaldi diversi dalla normalità.
Spicca altresì il forte impegno di William Griffini nel sociale. Un impegno che nasce da un preciso desiderio, quello di “restituire”, di dare indietro, ciò che si ha avuto la fortuna di ricevere. Un impegno condiviso con responsabilità anche da tutti i suoi collaboratori. Trasferire le conoscenze, il bene, il proprio agio. Molto spesso, anche il semplice ascolto è un’ottima restituzione. In breve, restituire ciò che si ha, è parte essenziale della nostra natura. 

Questi gli aspetti salienti che emergono da un’intensa intervista in cui William Griffini ci racconta, tra le altre cose, del suo concetto di azienda come famiglia e di come ci è arrivato negli anni. 

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