  Liebe Leserin, lieber Leser,
als Teamleiter oder HR-Manager stellen Sie sich aktuell in Zeiten der digitalen Transformation noch nie dagewesenen Herausforderungen? Sie fühlen Sich unsicher, wie Sie Ihren Kollegen gegenüber auftreten sollten und wie viel klassische „Führung“ es im Team überhaupt noch bedarf? Wie viel „Agilität“ muss sein?
Werfen Sie einen Blick in unsere Top 8 Tipps für Personaler und Teamleiter!
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Unsere Tipps bieten einen guten Einstieg ins Thema. Für einen gelungenen und langfristigen Changeprozess im Team und Unternehmen bedarf es aber einer kompetenten Unterstützung in Form von Weiterbildungen. In unserem Online-Zertifikatskurs „Personalentwicklung in einer Arbeitswelt 4.0“ lernen Sie mit Szenarien und Anforderungen umzugehen, die jetzt – mitten in der digitalen Transformation – mehr und mehr Realität werden.
Werfen Sie einen Blick ins Programm:
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