| Terug naar kantoor? Alles wat daarbij komt kijken, vind je deze week in een serie thema-artikelen op MT/Sprout. | |
|
|
|
ADVERTORIAL | | | Sales van de toekomst | B2B sales is volop in ontwikkeling. Benieuwd hoe jouw salesteam zich zo goed mogelijk kan voorbereiden op de toekomst? In dit gratis trendrapport zijn de belangrijkste trends en inzichten samengevat. |
| | |
|
|
|
|
| | Durf te investeren in leiderschap! | Succesvol opschalen is voor veel startups een bijna onmogelijke opgave. Toch gaan ze zelden op zoek naar leiderschapstalent dat hen daarbij kan helpen, constateert Justin Jansen, professor corporate entrepreneurship. |
| | |
|
| | i.s.m. | | | | Ruimte voor initiatief | Boom is een uitgeversbedrijf dat zich richt op educatie, wetenschap, cultuur en professie. De uitgever scoort dit jaar hoog in de categorie ‘goed werkgeverschap’ van de MT500. |
| |
|
|
|
| | En dan ben je plotseling een leidinggevende (3 tips) | Je was medewerker, je wordt manager. Een beloning voor het harde werken van de afgelopen jaren. Besef alleen wel dat door die functieswitch je taken én de verhoudingen met collega's veranderen. 'Ik zat nog te vaak met één been bij de klant.' |
| | |
|
| | i.s.m. Schouten & Nelissen | | | | Op weg naar dienend leiderschap: impact maken door anderen te laten shinen | Dát is sterk leiderschap volgens Johanna Meijer-Wolfbauer, Global HR Director Foodservice bij FrieslandCampina Professional. In 2020 was ze een van de winnaars van MT Next Leadership. Wat leerde ze zelf van de leidinggevenden om haar heen? Hoe gaat ze om met thema’s als duurzame inzetbaarheid en verbindend leiderschap? ‘Vroeger was je de baas. Tegenwoordig moet je mensen ondersteunen en naar ze luisteren. Je doet het niet alleen’. |
| |
|
|