|
Du kannst den Newsletter nicht lesen? Schau ihn hier online an. |
|
|
|
 |
Hey du,
ich erinnere mich noch genau, wie ich als Kind jeden Winter mit meiner Schwester unten am Berg stand und wir uns darüber beschwerten, den ganzen Weg mit unseren Schlitten wieder hochlaufen zu müssen. “Wenn ich groß bin, erfinde ich einen Schlitten, der von selbst hochfährt!”, sagte da meine Schwester. Bis heute lachen wir über diese Idee. Doch wenn wir ehrlich sind, würde das Vorhaben schon daran scheitern, dass wir bis heute nicht wissen, wie man so etwas verwirklicht: Wie gründet man ein Startup? Und wie finanziert und organisiert man sich am besten?
Janin Herkrath kennt sich mit der Gründung von Startups bestens aus. Sie arbeitet bei einem bayerischen Startup-Netzwerk für Gründer:innen und Investor:innen. In einem Interview mit SZ Jetzt erklärt die Expertin, was in einen Businessplan gehört, wie man ein kompetentes Team zusammenstellt und wo man Investor:innen findet.
Herkrath macht zudem deutlich, dass viele Startups scheitern, weil das Team nicht richtig besetzt ist. Was genau bei der Auswahl des Teams bei einer Startup-Gründung zu beachten ist und welche Faktoren man nicht außer Acht lassen sollte, das erklärt Professorin Nicole Breugst in diesem Text von SZ Jetzt.
Die deustche Startup-Szene hat zudem ein weiteres Problem: Männer sind hier deutlich überrepräsentiert. Das liegt jedoch nicht daran, dass Frauen nicht gründen wollen, sondern dass sie mehr Schwierigkeiten haben, Investoren von ihren Ideen zu überzeugen. Warum das so ist, erklären die zwei Gründerinnen der “Female Company” in einem Text von SZ Jetzt. Mehr dazu liest du hier.
Wolltest du schon mal ein Startup gründen? Schreib mir gerne!
|
|
|
 |
|
 |
|
 |
Mehr zur Frage |  |
|
|
 |  |  |  |  | Erfolgreich gründen – wie klappt das?
|  | Eine Expertin erklärt, was in einen Businessplan gehört, wie man ein kompetentes Team zusammenstellt und wo man Investor:innen findet. |  | ZUM ARTIKEL |
|
|
|
 |
|
 |  | Das Team macht's |  | Tech-Start-ups, die aus Uni-Projekten entstehen, scheitern oft am Personal. Professorin Nicola Breugst erklärt, wie man die richtigen Mitgründer findet. |  | ZUM ARTIKEL |
|
|
|
 |
|
 |  | „Bei einem Pitch sitzen fast nur alte, weiße Männer“ |  | In der deutschen Start-up-Szene sind immer noch deutlich mehr Männer unterwegs. Frauen tun sich schwer, Investoren von ihren Ideen zu überzeugen. Woran liegt das? |  | ZUM ARTIKEL |
|
|
|
 |
 |
 |
 |
Was uns diese Woche sonst noch beschäftigt hat |  |
|
|
|
| „Mich quälte die Frage, was mit meinem Körper nicht stimmt“ |  | Bartstoppeln, dunkle Armhaare und Unzufriedenheit mit dem Gewicht: Lange litt Eva unter ihrem Körper. Bis eine Diagnose alles änderte. Über eine weit verbreitete Hormonerkrankung, von der nur wenige wissen. Jetzt lesen mit SZ Plus. |  | ZUM ARTIKEL |
|
---|
|
|
|
|
| Drei Generationen über Ostdeutschland |  | In dieser Kolumne geht es um ein Thema, das eine Familie verbindet. Drei Generationen – drei Perspektiven. In dieser Folge berichten drei Frauen von ihrem Leben in Ostdeutschland. |  | ZUM ARTIKEL |
|
---|
|
|
|
|
| „Mit einer Hochzeitseinladung definiert man den Freundeskreis neu“ |  | Eine Hochzeit ist viel Arbeit, doch wirklich schwer wird es für Brautpaare bei der Gästeliste. Zwei Paare erzählen von hohen Erwartungen und beleidigten Freund:innen - und eine Hochzeitsplanerin gibt Tipps. Jetzt lesen mit SZ Plus, |  | ZUM ARTIKEL |
|
---|
|
|
 |
|
 |
Unser Social Media-Highlight | Kleiner Tipp: Erst essen dann einkaufen ... |  |  |
|
|
 |
|
 |
 |
|
 | |  | Folge uns hier: |  | |  | |  | Impressum: Süddeutsche Zeitung GmbH, Hultschiner Straße 8, 81677 München Tel.: +49 89 2183-0, Fax: +49 89 2183 9777 Registergericht: AG München HRB 73315 Ust-Ident-Nr.: DE 811158310 Geschäftsführer: Dr. Karl Ulrich, Dr. Christian Wegner Copyright © Süddeutsche Zeitung GmbH / Süddeutsche Zeitung Digitale Medien GmbH. Hinweise zum Copyright Du erhältst den Newsletter an die E-Mail-Adresse newsletter@newslettercollector.com. Wenn du den jetzt-Newsletter nicht mehr erhalten möchtest, kannst du dich hier abmelden. | Datenschutz | Kontakt |  |
|