Whitepaper: De belangrijkste nieuwe maatregelen tegen COVID-19
| Regeling voor onwerkbaar weer hangt niet langer af van sectoren | | Sommige beroepen kunnen bij extreme weersomstandigheden, zoals strenge vorst, sneeuw of hoog water onmogelijk doorwerken. Ze krijgen dan tijdelijk loon in de vorm van een WW-uitkering. De regelgeving hiervoor is veranderd. De wijzigingen op een rij. | | |
|
|
| (advertorial) | | Gezondere en blije medewerkers | | Heeft u al collega’s die met de fiets van de zaak naar de zaak komen? Zo ja, heeft u het dan handig ingericht? Wist u dat er meer wegen naar Rome leiden. Denk aan de verruimde WKR en versimpelde leasefiets-regeling? Kijk voor meer informatie op BOVAG.nl/fietsvandezaak | | |
|
|
| Reorganiseren: bezint eer gij begint | | Reorganisaties zijn momenteel aan de orde van de dag. Overal lees en hoor je dat bedrijven (moeten) reorganiseren. Ik krijg in mijn praktijk weleens de indruk dat veel bedrijven daar zomaar aan beginnen. | | |
|
|
| (advertorial) | | Hoe zit de wederindiensttredingsvoorwaarde bij een reorganisatie in elkaar? | | Een werkgever moet bij een reorganisatie de wederindiensttredingsvoorwaarde in de gaten houden. Als er binnen het bedrijf een reorganisatie plaatsvindt en er vallen ontslagen dan moet de werkgever opletten dat de vervallen arbeidsplaatsen niet binnen een half jaar weer worden vervuld. | | |
|
|
| Zo denken HR-professionals over personeelsretentie tijdens de coronacrisis | | PW. pro Insights hield kwalitatief en kwantitatief onderzoek onder HR-professionals naar de mogelijkheid om personeel te behouden tijdens deze coronacrisis. Kunnen zij goed gekwalificeerd personeel binnen boord houden? Wat betekent het personeelsbeleid voor de bedrijfsvoering en werkdruk? | | |
|
|
| | | Vertaal HR-data naar relevant HR-beleid | De wereld van HR is totaal veranderd. De afgelopen jaren is HR steeds meer ‘data driven’ geworden. Wat moet je kennen om met HR-metrics en HR-analytics aan de slag te gaan?
In deze masterclass reeks ga je in 5 online modules aan de slag met dé expert: Drs. Irma Doze. | | |
| | | Aan de slag met de strategische uitdagingen | Tijdens deze online editie van het HR Strategisch Jaarcongres ga je in twee ochtenden interactief met dé HR-goeroes aan de slag met de belangrijkste strategische uitdagingen voor HR.
Wegens succes herhaald!
Vorige editie beoordeeld met een 8.
| | |
|
| De belangrijkste nieuwe maatregelen tegen corona | | We hebben een zware hamer nodig om het virus mee plat te slaan', zegt minister-president Rutte. Met het nieuwe pakket maatregelen hoopt het kabinet die hamer te hebben gevonden. Het is de laatste stap naar een volledige lockdown. In deze whitepaper vind je de belangrijkste maatregelen. | | |
|
|
|
|
|
