JOB UND KARRIERE vom 16. November 2017 Gesendet an: newsletter@newslettercollector.com Zwinker, Zwinker in der Arbeits-Mail? Warum Smileys und Emojis im beruflichen Umfeld nichts verloren haben     Sie gehren zu jeder WhatsApp dazu wie das Amen in der Kirche: Smileys und Emojis. Im privaten Umfeld sind sie aus der digitalen Kommunikation nicht mehr wegzudenken, doch sind sie auch im Berufsleben angemessen? Gehrt auch hier der Zwinker-Smiley zum guten Ton? Eine Studie zeigt nun: Das Gegenteil ist der Fall, ein Smiley kann sogar eine unerwnschte Wirkung erzielen.  mehr...   ORT QUELLE (Junior) Category Manager E-Commerce (m/w) Schmallenberg FALKE KGaA Stellenangebot 21.11.2017 Berater (m/w) mit Schwerpunkt Energie Berlin Edelman.ergo GmbH Stellenangebot 17.11.2017 SENIOR UX CONCEPTER / INTERACTION DESIGNER (W/M) Berlin, Hamburg, Stuttgart diconium digital solutions GmbH Stellenangebot 22.11.2017 Abschlussarbeit Design akustischer Sensoren Renningen Robert Bosch GmbH Stellenangebot 21.11.2017 Manager/in Produktmarketing & Kommunikation Essen WeAre - Work together in VR Stellenangebot 17.11.2017 Kommunikationsdesigner (m/w) Hamburg DERMALOG Identification Systems GmbH Stellenangebot 21.11.2017 LESETIPPS - 5 INTERESSANTE ARTIKEL AUS ALLER WELT Diese Unternehmer wollen mit Druck auf die Regierung Kryptowhrungen massentauglich machen Als Bundeskanzlerin Merkel 2013 das Internet in Deutschland noch als Neuland bezeichnete, waren andere Lnder schon weiter — viele Internetunternehmen aus den USA waren Milliarden wert. Fr die Karriere schweigen fast alle Sexuelle Belstigung ist allgegenwrtig und kommt wohl in fast jedem Unternehmen vor. Dennoch beschweren sich Betroffene fast nie. Diese Grnderin erklrt, wie schlecht es um die Digitalisierung im Gesundheitswesen bestellt ist Terminvereinbarung, Beurteilung von Rntgenbildern, Zweitmeinung einholen – das wre heute schon digital mglich. Katharina Jnger von der Teleclinic erzhlt im Rahmen der Themenwoche Digitale Transformation, wo die Reise hingeht. Kummer ohne Nummer Pin-Nummern begleiten uns durchs Berufs- und sonstige Leben. Ohne Zahlengedchtnis ist man heute verloren. Nicht nur am Arbeitsplatz. Das Heiratsparadox: Warum Frauen Karriere machen - und trotzdem nicht mehr Geld haben Frher gelang Frauen sozialer Aufstieg vor allem durch Heirat, heute verdienen sie selbst gutes Geld. Doch unterm Strich nutzt die Entwicklung finanziell vor allem den Mnnern, erklren US-Soziologen anhand einer Studie zu Bildung und Heiratsverhalten JOB-ANZEIGE Wir suchen Verstrkung: Sales Manager Digital (m/w) Mit MEEDIA und der absatzwirtschaft vereint die Verlagsgruppe Handelsblatt die fhrenden Fachmedien fr Medien, Kommunikation und Marketing unter einem Dach. Gemeinsam wollen wir die MEEDIA GmbH & Co. KG weiterentwickeln und suchen dafr Dich zum frhstmglichen Zeitpunkt als Sales Manager Digital (m/w). Sei u.a. verantwortlich fr Akquise, Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen und die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung erfolgreicher Online-Kampagnen. mehr JOB-ANZEIGE Wir suchen Verstrkung: Projektmanager (m/w) Du begeisterst Dich fr digitale und gedruckte Medien? Selbst mit mehreren Bllen in der Luft bewahrst Du einen khlen Kopf und gute Laune? Wenn Du jetzt noch gerne auf Menschen zugehst und beratungsstark bist, dann ist in unserem Team der beste Platz fr Dich. Die MEEDIA GmbH & Co. KG sucht in Hamburg ab dem 01.01.2018 einen Projektmanager (m/w). mehr   Wir mssen die Menschen dort abholen und ansprechen, wo sie sind. Und das sind heute digitale Kanle. Teleclinic-Mitgrnderin Katharina Jnger zur Digitalisierung im Gesundheitswesen (Foto: teleclinic)   MEEDIA GmbH & Co. KG Werbung auf MEEDIA? Kleine Johannisstrae 6 20457 Hamburg Tel.: 040 431 79 47-0 Fax: 040 431 79 47-33 E-Mail: info(at)meedia.de Geschäftsführer: Georg Altrogge, Andrea Wasmuth ber alle Werbemglichkeiten auf MEEDIA informiert Sie gern Carola Bartels, Tel.: 040/431 79 47-16 oder carola.bartels(at)meedia.de. Unsere Mediadaten stehen hier zum Download bereit. Zum Abmelden klicken Sie hier. Um das Abonnement anzupassen klicken Sie hier.