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E-learning : recruter sans discriminer Wk-rh.fr
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Accords télétravail : quantité en hausse, qu alité discutable ; apr ès la crise, les salar iés demandent plus de liberté et de cohésion ; record de démission s et de ruptures conve ntionnelles en France Wk-rh.fr
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Bruno Coquet, OFCE : « Il n’existe aucun cas où le travail paie pl us après la réforme de l’assurance-chômage q u’avant elle » ; inser tion: les écoles de la deuxième chance retro uvent presque leur niv eau d'accueil d'avant- crise ; data : une com pétence essentielle po ur 58 % des salariés Wk-rh.fr
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Actualités sociales RH : les sujets en droit social à venir ! Wk-rh.fr
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📈 Atteignez vos objectifs RH 2022 Wk-rh.fr
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Comment améliorer sa politique de ressources humaines ? Wk-rh.fr
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Faute inexcusable : régime de la preuve et conséquences pour l’entreprise Wk-rh.fr
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Le road-trip de la CFE -CGC auprès des député s pour l’avenir de l’A fpa ; une tension pers istante sur les métier s de « deuxième ligne » jusqu’en 2030 ; supp léant au CSE et délégu é syndical ? La diffic ile compatibilité Wk-rh.fr
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Participez au webinar Tendances RH avec Workday x Deloitte, le 13 avril 2022 Wk-rh.fr
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🎥 Loi « Climat et Résilience » : quels sont ses impacts dans les entreprises ? Wk-rh.fr
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🌱 Développement durable : les 10 actions RH à mettre en place ! Wk-rh.fr
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Céline Courtois : "Tra nsformer les entrepris es d’inclusion en CFA pour former 30 000 per sonnes par an" ; attir er et fidéliser en mis ant sur l’environnemen t de travail ? ; inser tion : l'aide unique a ux groupements d’emplo yeurs fait place à deu x aides distinctes Wk-rh.fr
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