| | Coaching-NewsletterMärz 2022
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| 2022-03 Jg. 22, Nr. 218, Empfänger: 36.573 |
| Liebe Leserinnen und Leser, die Frage, inwiefern tatsächlich fundierte neurowissenschaftliche Erkenntnisse die Coaching-Praxis bereichern können, was Coaches also über Neurobiologie wissen sollten, ist in den vergangenen Jahren immer stärker in den Blick geraten. Maßgeblichen Anteil daran hat Prof. Dr. Dr. Gerhard Roth. Im Hauptbeitrag dieses Newsletters arbeitet der renommierte Hirnforscher zentrale Aspekte des Themas für Sie auf. Im Februar ist die Ausgabe 1/2022 des Coaching-Magazins erschienen. Coaches, die sich an unserer aktuellen Coaching-Marktanalyse beteiligen, können ein digitales Jahresabonnement des Magazins gewinnen. Die Teilnahme wird nur noch für kurze Zeit möglich sein. Ihr Dr. Christopher Rauen | |
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| „Business Coaching: Next Level of Culture and Transformation“ – zu diesem Thema erwarten Sie international renommierte Keynote-Speaker, Impulse von über 20 Coaching-ExpertInnen und viel Raum zum Netzwerken. Vom 11.-12.11.2022 in Berlin oder im Livestream. |
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Coaching befasst sich mit dem Denken, Fühlen und Handeln von Menschen im Privat- und Berufsleben und zielt darauf ab, auftretende Probleme, Störungen und Defizite zu beheben sowie Leistungsfähigkeit zu erhalten bzw. zu verbessern. Wie man dies am besten erreicht, dazu gibt es viele Meinungen. Aus Sicht vieler Coaching-Experten fehlt bei einer großen Zahl von Coaching-Ansätzen sowohl ein glaubhafter Wirksamkeitsnachweis als auch eine wissenschaftliche Fundierung (zur Übersicht s. Roth & Ryba, 2016). Deshalb werden Forderungen immer lauter, beides für das Coaching als verbindlich zu erklären, wie dies in der Psychotherapie zumindest bei den sogenannten Richtlinienverfahren, also der Verhaltenstherapie, der psychoanalytischen und tiefenpsychologisch fundierten Therapie und der Systemischen Therapie gesetzlich gefordert wird. Dies ist für das Coaching insofern wichtig, als dass sich viele Coaching-Theoretiker und -Praktiker trotz einiger deutlicher Unterschiede an psychotherapeutische Verfahren anlehnen. Wissenschaftliche Fundierung von CoachingWie kann eine wissenschaftliche Fundierung von Coaching und Psychotherapie überhaupt aussehen? Eine heute noch weitverbreitete Ansicht lautet, Seelisches sei von der materiellen Welt grundlegend verschieden, und deshalb könne Seelisches nur durch Seelisches erklärt werden. Deshalb suchte man lange nach geistig-seelischen Gesetzmäßigkeiten und Wirkfaktoren. Diese Studien zu unterschiedlichen „Seelenvermögen“ uferten aber immer mehr zu Pseudoerklärungen aus, indem man unbeobachtbare seelische Mechanismen annahm, mithilfe derer man psychische Zustände scheinbar erklären konnte. Dies ist aber ein klassischer Zirkelschluss, was der zu Beginn des 20. Jahrhunderts aufkommende amerikanische Behaviorismus der europäischen Psychologie mit Erfolg vorwarf. Der Behaviorismus sah einen Ausweg aus diesem Erklärungsdilemma in einer Fundierung der Psychologie durch die Gesetze des Verhaltens, z.B. im Rahmen der klassischen und operanten Konditionierung. Dass man damit dasjenige, was man eigentlich erklären wollte, nämlich das Geistig-Psychische, über Bord warf, wurde dabei in Kauf genommen und als irrelevant für eine Erklärung menschlichen Verhaltens angesehen. Inzwischen hat es sich aber als unmöglich erwiesen, rein auf der Verhaltensebene die Ursachen psychischer Belastungen zu erkennen und anzugehen. Dasselbe gilt auch für Konzepte, die das Gespräch und die Selbstauskunft des Klienten bzw. Patienten für ausreichende Mittel des Coaching erachten. Lesen Sie hier weiter, wie neurologische Prozesse bzw. neurowissenschaftliche Erkenntnisse Coaching-Prozesse sinnvoll erweitern können. Der AutorProf. Dr. Dr. Gerhard Roth
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| Neue Texte auf Coaching-Magazin Online |
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| Regelmäßig werden neue Beiträge auf Coaching-Magazin Online veröffentlicht, unter anderem zahlreiche Texte aus der aktuellen Ausgabe 1/2022 des Coaching-Magazins. |
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| Prof. Dr. Björn Peters neuer Dozent der RAUEN Coaching-Ausbildung Berlin
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| Podcast "Business-Coaching and more": Wandel
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| Die 13. Folge des Podcasts "Business-Coaching and more" von Dr. Christopher Rauen und Andreas Steinhübel ist online. Das Thema: Wandel. Was bedeutet Wandel im organisationalen und persönlichen Kontext? Wie kann man Menschen auf dem Weg des Veränderungsprozesses mitnehmen bzw. begleiten?
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| Bewerbung um den Coaching & Training Award des dvct möglich Bis zum 30. Juni 2022 können sich Coaches sowie Trainer und Trainerinnen für den 13. Coaching und Training Award des Deutschen Verbands für Coaching und Training e.V. (dvct) bewerben. Im November 2022 findet die Preisverleihung statt. Neuer Studienschwerpunkt „Systemische Beratung und Coaching“ Die Hochschule für angewandtes Management (HAM) führt im Rahmen des Studiengangs Angewandte Psychologie einen neuen Studienschwerpunkt ein: Systemische Beratung und Coaching. Das Studium kann ab dem Wintersemester 2022/23 belegt werden. 12. Auflage von „Coaching-Tools“ Der erste Band der Buchreihe „Coaching-Tools“, herausgegeben von Dr. Christopher Rauen, ist soeben in der zwölften Auflage erschienen. EASC-Kongress 2022 in Barcelona „ImpACT - Nachhaltigkeit in Supervision und Coaching“ lautet das Motto des EASC-Kongresses 2022. Die Veranstaltung findet im September in Barcelona statt. |
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| Rezensionen von Coaching-Büchern |
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| Hanstein, Thomas (2021). Selbstmanagement – mit Coachingtools. 2. erw. Aufl. 320 Seiten, 38,00 € Bei amazon bestellen Rezension von Andreas Steffen: Lesen – und die Wirkungsmöglichkeiten der Werkzeuge selbst erfahren. Zur vollständigen Rezension | |
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Besser-Siegmund, Cora; Siegmund, Lola; Siegmund, Harry & Landgraf, Mario (2021). Praxisbuch Online-Coaching. 200 Seiten, 28,00 € Bei amazon bestellen Rezension von Torsten Ferge: Das Autorenteam führt die Potenziale von Klienten und den Weg der Online-Beratung zusammen. Abstriche macht der Leser stellenweise bei der sprachlichen Präzision. Zur vollständigen Rezension | |
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| Neue Coaches in der CoachDb
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| Coaching-RatgeberDer Coaching-Ratgeber verschafft Orientierung im intransparenten Coaching-Markt und beantwortet Fragen rund um den Such- und Auswahlprozess des richtigen Coachs. Ziel des Ratgebers ist es, Coaching-Interessierte aufzuklären und grundlegende Informationen über die Beratungsform Coaching zu vermitteln. |
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| Aufnahme Coaches in die CoachDb CoachDb bietet einen Überblick von über 1.000 professionellen Business-Coaches. Mit Ihrem CoachDb-Profil erhöhen Sie die Sichtbarkeit Ihres Angebots im Coaching-Markt. Hier finden Sie alle Infos zur Mitgliedschaft für Coaches. Vernetzen Sie sich mit uns auf LinkedIn! | |
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| Coaching-Aus- und Weiterbildungen |
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| Aufnahme Ausbildungsanbieter in die CoachDb Sie bieten Ausbildungen für Coaches an und möchten Ihre Sichtbarkeit sowie Reichweite am Markt steigern? Mit Ihrer Mitgliedschaft auf CoachDb machen Sie potenzielle Teilnehmer auf sich aufmerksam und präsentieren Ihr Angebot in einem renommierten Umfeld. Hier finden Sie alle Infos für Ausbilder. | |
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